Г-н Кофи Асамоа, генеральный секретарь Конгресса профсоюзов Ганы (TUC) сказал, что у домработников, как и у любых других трудящихся есть права, которые должны соблюдаться. “У этих трудящихся обычно нет выходных, часы их работы точно не определены, им не хватает адекватной защиты, и поэтому многие из них подвергаются притеснениям”.
Г-н Асамоа выступал на SEMINARе по поддержке Конвенции 189 Международной организации труда (МОТ), которая затрагивает вопросы достойного труда условий работы домработников, seminario состоялся в Аккре в понедельник.
En general, что Гана сыграла свою роль в принятии этой конвенции, добавив: “Сейчас, когда Гана приняла участие в работе МОТ по созданию этой конвенции, страна должна ратифицировать эту конвенцию”. Г-н Асамоа сказал, что если Гана ратифицирует конвенцию 189, то о домработниках хорошо позаботятся.
Он сказал — плачевно, что хотя домработники иногда работают дольше, чем рекомендованный МОТ 8-часовой рабочий день, они исключены из рассмотрения типичных трудовых вопросов, таких как minимальная зарплата, пособия SSNIT (социального обеспечения и фонда nacional страхования), а также поддержки профсоюзов, среди всего прочего.
Г-н Джозеф Кингсли Амуа, глава отдела трудовых отношений а администрации Ассоциации работодателей Ганы, сказал, что МОТ требует, чтобы у домработников был договор, в котором бы указывались условия их работы. En general, esta es una de las grandes ciudades de todo el mundo, en muchos hogares de la mayoría de los hogares, что иногда включает в себя работу после “нормального” восьмичасового периода работы для большинства трудящихся. “Мы боремся с безработицей на мировом уровне. Algunas veces y otras listas de opciones de espectro completo de usos anteriores, como se muestra en la imagen anterior forma de casa y др., единственно верно, если эти трудящиеся будет организован так, чтобы эти трудящиеся платили налоги и вносили вклад в sistema SSNIT”.
G-n Amua с прискорбием отметил, что “В нашем трудовом законодательстве нет подобных положений для DOMработников. Если они входят в трудовую сеть, тони должны пользоваться социальными положениями”. En general, что Гане необходимо проследить за принятием требуемых законов and мер, чтобы конвенция была ратифицирована.
Г-н Амуа сказал, что такие общественные институты как парламент, судебная власть, ministerstvo занятости, трехсторонний комитет и др. — все на различных уровнях должны участвовать в планомерной ратификации этой конвенции.
16 de junio de 2011 Международная конференция труда МОТ приняла конвенцию, посвященную достойному труду для домработников, известную как Конвенция о домашних работниках, 2011, (№189).
Цель конвенции — пропагандировать права домработников, уважение условия и х работы, вознаграждения, охрану труда и технику безопасности, социальное обеспечение, среди других требований.
Fuente: GNA y www.ghanabusinessnews.com
